英国财政部首席次官艾礼逊（Danny Alexander）周五证实，公务员退休年龄将提高至66岁，与国家法定退休年龄保持一致。而他们退休年缴纳的退休金供款也将增加，但75万获最低工资的公共部门雇员，则可免受退休金供款上调的影响。

  艾礼逊坚称，公共部门雇员的退休金改革，是为了确保该系统公平，同时也为了让政府对此有能力承担。

  英国政府此前已公布计划将国家法定退休年龄，在2020年4月以前提高至男女均为66岁，并最终达到68岁为退休年龄的目标。艾礼逊周五证实，除了军队、警察和消防部门的雇员，其它公共部门雇员的退休年龄，也将从目前的60岁与此保持一致。

  此外，公共部门雇员每年支付的退休金供款（Pension Contribution），也将在2012年至2014年期间，逐步于当前的基础上平均增加3.2%，以弥补公共部门雇员退休金库的漏洞。

  但他也承诺，那些年薪在1.5万镑以下的公营部门雇员，将排除在此次上调退休金供款的政策之外，而年薪为1.5万至1.8万镑的雇员，退休金供款的上涨幅度也将不超过1.5%。但艾礼逊补充，在这一改革最终生效之前已享有退休金福利，包括退休年龄和最后薪酬计划等，都将得到保障。即那些在2012年以前就可按原计划年龄退休的人士，仍可按原计划享受最后薪酬计划。

  然而工会领袖却表示，在工会因罢工事宜而正与雇主谈判之际，艾礼逊公布这样的讲话，是对双方正常协商的一种破坏。公营部门雇员工会此前曾投票通过在6月30日举行罢工示威的动议。