一份由移民咨询委员会经济研究所编制的护理人员报告指出，英国的护士短缺现象将持续数年，甚至更糟。目前在英国国民保健体系NHS工作的护士约36万，至少存在2万个岗位空缺。英国皇家护理学会表示，该报告发人深省，如果政府不采取紧急行动，护理人员短缺问题将会更加严重。而且，由于1/3的护士年龄超过50岁，NHS正在面临护士退休高峰，如果后续力量不足，这不啻为一枚定时炸弹。该报告批评说NHS于2009-2013年削减了17%的护士培训机构。如今不得不每年从国外招聘护士以填补空缺，去年有超过四分之一的新入职护士来自海外。外国护士的比例现在为12%，其中更有1/3来自欧盟国家，该报告作者警告如果英国退出欧盟会使这部分人力来源枯竭。但英国卫生署的一位发言人指出，护士人数比2010年增加了1.1万，且参加培训的人也正在陆续增加，留住本土护士人才是政府工作的重中之重.